Missions :
En tant que Chef de Projet Cobol, vous serez responsable de la gestion complète des projets de développement et de maintenance sur les technologies Cobol.
Vos principales missions seront les suivantes :
1. Pilotage de Projet :
· Assurer la planification, l'organisation et le suivi des projets Cobol.
· Coordonner les équipes techniques et fonctionnelles pour garantir la bonne exécution des projets.
· Gérer les ressources, les budgets et les délais.
2. Cadrage des Projets :
· Définir les objectifs, les périmètres et les contraintes des projets en collaboration avec les parties prenantes.
· Analyser les besoins des clients internes et externes pour établir un cahier des charges précis.
· Évaluer les risques et proposer des solutions pour les minimiser.
3. Rédaction des Spécifications Fonctionnelles :
· Recueillir et analyser les besoins des utilisateurs pour formaliser les spécifications fonctionnelles.
· Rédiger les documents de spécifications détaillées pour les équipes de développement.
· Assurer la traçabilité des exigences tout au long du cycle de vie du projet.
4. Recette :
· Préparer et exécuter les plans de test pour valider les développements réalisés.
· Coordonner les phases de recette avec les utilisateurs finaux et les équipes de développement.
· Suivre et résoudre les anomalies détectées lors des phases de test.
Profil recherché :
· Formation : Bac+5 en informatique ou équivalent.
· Expérience : Minimum 5 ans d'expérience en gestion de projets Cobol.
· Compétences techniques : Connaissances du langage Cobol et des environnements mainframe.
· Compétences managériales : Capacité à gérer des équipes pluridisciplinaires et à piloter des projets complexes.
· Qualités personnelles : Autonomie, rigueur, sens de l'organisation et excellent relationnel.
NoneCe qui nous différencie de nos concurrents ? Notre ADN et notre histoire. HN Services est une ESN Hors normes, qui change les codes depuis 1983. Nous intervenons dans les secteurs de la Banque, de l'Assurance, de la Protection Sociale, du Retail, de l’Industrie et des Services. Aujourd’hui, nous comptons plus de 1960 collaborateurs pour un chiffre d’affaires de 146 millions d’euros dans 5 pays : France, Roumanie, Portugal, Espagne et Luxembourg. Nous avons créé en 1989 un centre de formation internalisé, HN Institut, pour permettre de former des jeunes qui souhaitent effectuer une reconversion professionnelle dans l’IT. Depuis sa création, nous en avons formé plus de 7000 ! Formation, suivi de carrière et évolution, nous les accompagnons tout au long de leur carrière.